勞務派遣的主要特點有以下幾點：
1. 以派遣為目的的勞動服務：勞務派遣是指用人單位與勞務派遣機構簽訂勞務派遣協議，由勞務派遣機構向用人單位提供勞動力，以滿足用人單位的用工需求。
2. 三方關系：勞務派遣涉及三方關系，即用人單位、勞務派遣機構和派遣員工之間的關系。
3. 勞動關系：勞務派遣機構與派遣員工之間存在勞動關系，而用人單位與派遣員工之間不存在直接的勞動關系。
4. 臨時性：勞務派遣通常是短期、臨時性的，即用人單位需要在一定時間內增加或減少人力資源。
5. 職業多樣性：勞務派遣機構通常提供各種職業類型的派遣員工，用人單位可以根據自身需求選擇合適的員工。
6. 保障性：勞務派遣機構對派遣員工的社會保險、工資福利等方面的保障應當與用人單位提供給自有員工的保障相同。
7. 法律規定：勞務派遣的實施應當符合國家法律法規的規定，如《勞動合同法》、《勞務派遣暫行規定》等。