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【問題】
勞動合同期滿終止,用人單位何時向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?
【答案】
企業(yè)根據(jù)實際需要安排勞動者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資:
1、安排勞動者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外延長工作時間的,按照不低于勞動者本人小時工資的150%支付;
2、安排勞動者在休息日工作,而又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付;
3、安排勞動者在法定休假節(jié)日工作的,按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付。
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