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注冊會計師行業第二批領軍人才后備人員選拔工作啟動
中國注冊會計師協會近日發布公告，啟動第二批注冊會計師行業領軍人才后備人員選拔測試工作。
選拔和培養行業領軍人才，是注冊會計師行業人才戰略的重要組成部分，是推進中國注冊會計師行業國際化戰略的重大舉措。通過嚴格選拔、系統培訓和跟蹤培養，建立一支能夠取得國際認同、能夠承辦國際業務、能夠參與國際競爭，在專業開發和事務所管理方面具有帶動力和影響力的領軍人才隊伍，進一步增強中國注冊會計師行業的國際競爭力。
公告指出，取得中國注冊會計師執業證書4年以上；年齡在45周歲以下，身體健康；具有良好的執業質量、職業道德記錄，近4年執業活動中沒有因違法、違規受到處罰；具有項目經理以上職級或具有主持大型項目的審計工作經驗者，可以報名參加選拔測試。報名時間為2006年7月17日至7月27日。
注冊會計師行業領軍人才后備人員選拔測試采取筆試和面試相結合的方式，筆試成績優異者參加面試。筆試分為英語、綜合能力測試及職業發展測評。對于入選領軍人才后備隊伍的人員，中注協已經制定了為期10年的培養規劃。
中注協于2005年成功地舉辦了首次選拔工作，經過資格審查、筆試、面試等嚴格的測試選拔程序，最終從1000多名報考者中選拔出38名進入領軍人才后備隊伍，今年5月對其進行了為期一個月的集中強化培訓，培訓內容包括會計審計理論與實務、企業管理、經濟學、領導能力與團隊合作、藝術及歷史等，并通過室外拓展、主題討論、專題辯論、參觀考察等活動，全面強化學員綜合信息的分析能力、溝通能力、領導能力、戰略思考能力和英文交流能力。中注協還將選派領軍人才后備人員赴境外考察和培訓。
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