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2012年初級會計職稱考試《經濟法基礎》 第二章 勞動合同法律制度
強化學習二十二、勞動者違反勞動合同法的法律責任
?。ㄒ唬﹦趧雍贤淮_認無效,給用人單位造成損失的,有過錯的勞動者應當承擔賠償責任。
(二)勞動者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制,勞動者應當按照勞動合同的約定,向用人單位支付違約金。給用人單位造成損失的,應當承擔賠償責任。
(三)勞動者違反勞動合同法規(guī)定解除勞動合同,給用人單位造成損失的,應當承擔賠償責任。
?。ㄋ模﹦趧诱哌`反培訓協(xié)議,未滿服務期解除或者終止勞動合同的,或者因勞動者嚴重違紀,用人單位與勞動者解除約定服務期的勞動合同的,勞動者應當按照勞動合同的約定,向用人單位支付違約金。
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