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第四部分
第六章 公司法
知識點二、有限責任公司
一、組織結構的職能
1.股東會(決定大事)
①決定公司的經營方針和投資計劃;
②選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事,決定有關董事、監事的報酬事項;
③審議批準董事會的報告;
④審議批準監事會或者監事的報告;
⑤審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;
⑥審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
⑦對公司增加或者減少注冊資本作出決議;
⑧對發行公司債券作出決議;
⑨對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;
⑩修改公司章程
2.董事會(兩執行+四決定+四制訂)
①召集股東會會議,并向股東會報告工作;
②執行股東會決議;
③決定公司的經營計劃和投資方案;
④制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
⑤制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
⑥制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案;
⑦制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;
⑧決定公司內部管理機構的設置;
⑨決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項,并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;
⑩制定公司的基本管理制度
3.監事會
①檢查公司財務;
②對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督,對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;
③當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時,要求董事、高級管理人員予以糾正;
④提議召開臨時股東會會議,在董事會不履行召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;
⑤向股東會會議提出提案;
⑥對董事、高級管理人員提起訴訟;
⑦監事可以列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質詢或者建議;
⑧發現公司經營情況異常,可以進行調查
二、會議制度
(一)股東會
1.性質:權力機構
2.股東會會議分類:定期會議和臨時會議
臨時會議:代表1/10以上表決權的股東、1/3以上的董事、監事會或者不設監事會的公司的監事提議召開臨時會議的,應當在兩個月內召開臨時股東會議。
3.股東會會議召集
由董事會召集,董事長主持;董事長不能履行,由副董事長主持;副董事長不能履行,由半數以上董事共同推舉一名董事主持。董事會不能履行,由監事會或者不設監事會的公司的監事召集和主持;監事會或者監事不召集和主持,代表1/10以上表決權的股東可以自行召集和主持。
4.股東會決議
特別決議:經代表2/3以上表決權的股東通過:
(1)修改公司章程
(2)增加或者減少注冊資本的決議
(3)合并、分立、解散
(4)變更公司形式的決議
(二)董事會
1.性質:執行機構
2.小公司的要求:股東人數較少或者規模較小的有限責任公司,可以設一名執行董事,不設董事會。
3.人數:3-13人
4.職工代表:兩個以上的國有企業或者兩個以上的其他國有投資主體投資設立的有限責任公司,應當有公司職工代表;其他有限責任公司董事會成員中可以有公司職工代表。職工代表由公司職工民主選舉產生。
5.董事長:董事會設董事長一人,可以設副董事長。董事長、副董事長產生辦法由公司章程規定。
6.任期:公司章程規定,不得超過3年。
7.董事會的召集:由董事長召集和主持;董事長不能或者不履行的,由副董事長召集和主持;副董事長不能或者不履行職務的,由半數以上董事共同推舉一名董事召集和主持。
(三)監事會
1.成員:不得少于3人。
2.小公司的要求:股東人數較少或者規模較小的有限責任公司,可以設一至兩名監事,不設立監事會。
3.職工代表:監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表,其中職工代表原比例不得低于1/3.
4.任期:3年
5.監事會主席的產生:由全體監事過半數選舉產生。
三、一人有限公司
1.注冊資本
(1)注冊資本最低限額:人民幣10萬元。
(2)時間:不允許分期出資。
鏈接:一般有限責任公司注冊資本最低限額為3萬元;允許分期出資。
2.股東
(1)股東:自然人或者法人
(2)限制:一個自然人只能投資設立一個一人有限責任公司,該一人有限責任公司不能投資設立新的一人有限責任公司。
注意:該規定只適用于自然人,不適用于法人。
示例:小王設立了A一人有限責任公司,就不能再設立B一人有限責任公司;設立的 A不能再設立C一人有限責任公司
3.組織機構:不設股東會
4.法人人格否認:一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己財產的,應當對公司債務承擔連帶責任。
四、國有獨資公司的特別規定
1.章程制定:國有獨資公司章程由國有資產監督管理機構制定,或者由董事會制訂報國有資產監督管理機構批準。
2.股東會:不設股東會,由國有資產監督管理機構行使股東會職權。
3.行使股東會職權的方式:
(1)部分職權由董事會行使
(2)公司的合并、分立、解散、增加或者減少注冊資本和發行公司債券,必須由國有資產監督管理機構決定。
(3)重要的國有獨資公司合并、分立、解散、申請破產的,由國有資產監督管理機構審核,報本級人民政府批準。
4.董事會:
(1)職工代表:應當有公司職工代表。職工代表由公司職工代表大會選舉產生。
(2)任期:不得超過3年。
(3)董事長、副董事長由國有資產監督管理機構從董事會成員中“指定”。
5.經營管理機關:經國有資產監督管理機構同意,董事會成員可以兼任經理。
6.兼職:國有獨資公司的董事長、副董事長、董事、高級管理人員,未經國有資產監督管理機構同意,不得在其他有限責任公司、股份有限公司或者其他經濟組織兼職。
7.監事會:
(1)人數:不得少于5人,職工代表的比例不得低于1/3.
(2)監事會主席由國有資產監督管理機構“指定”。
五、有限責任公司的股權轉讓
1.
對內 | 股東之間可以相互轉讓 |
對外 | 1.要求:向股東以外的人轉讓,應當經其他股東過半數同意。章程另有規定的除外。 2.視為同意: (1)其他股東自接到書面通知之日起滿30日未答復的,視為同意轉讓 (2)其他股東半數以上不同意轉讓的,不同意的股東應當購買該轉讓的股權。不購買的,視為同意 3.優先購買權:經股東同意轉讓的股權,在同等條件下,其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的,協商確定各自的購買比例;協商不成的,按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權 |
2.人民法院依照法律規定的強制執行程序轉讓股東的股權時,應當通知公司及全體股東,其他股東在同等條件下有優先購買權。其他股東自人民法院通知之日起滿20日不行使優先購買權的,視為放棄優先購買權。
3.股東的股權收購請求權:有下列情形之一的,對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權:
(1)公司連續5年不向股東分配利潤,而公司該五年連續盈利,并且符合法律規定的分配利潤條件的;
(2)公司合并、分立、轉讓主要財產的;
(3)公司章程規定的營業期限屆滿或章程規定的其他解散事由出現,股東會會議通過決議修改章程使公司存續。
自股東會會議決議通過之日起60日內,股東與公司不能達成協議,股東可以自股東會會議決議通過之日起90日內向法院提起訴訟。
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