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項(xiàng)城國(guó)稅局強(qiáng)化內(nèi)部管理見成效

2003-12-22 9:50 周口日?qǐng)?bào)·田孝良 種錦廣 【 】【打印】【我要糾錯(cuò)
  今年以來,累計(jì)對(duì)46項(xiàng)執(zhí)法過錯(cuò)行為進(jìn)行了落實(shí)糾正

  今年以來,項(xiàng)城國(guó)稅局以稅收執(zhí)法責(zé)任制和稅收行政管理責(zé)任制為重點(diǎn),建立健全了工作制度、學(xué)習(xí)制度、評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度等,進(jìn)一步規(guī)范了干部職工的執(zhí)法和管理行為。

  在稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制方面,該局根據(jù)全系統(tǒng)各崗人員實(shí)際情況進(jìn)行定崗、定責(zé),完成了崗位人員職責(zé)初始化。同時(shí),建立了嚴(yán)密順暢的考核組織體系和通報(bào)制度,對(duì)每人的工作情況,按月考核,通過局域網(wǎng)公告和以文件形式下發(fā),并及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰,進(jìn)一步增加了考核工作的透明度。今年以來,該局累計(jì)對(duì)46項(xiàng)執(zhí)法過錯(cuò)行為進(jìn)行了落實(shí)糾正,責(zé)任追究86人(次),經(jīng)濟(jì)懲戒8465元,行政處理22人,其中批評(píng)教育7人,通報(bào)批評(píng)6人,寫出書面檢查9人。

  在行政管理責(zé)任制方面,該局統(tǒng)一認(rèn)識(shí),認(rèn)真組織,分解責(zé)任,進(jìn)一步完善了財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)公開制度,使全局上下各項(xiàng)開支有制度、辦理各項(xiàng)事務(wù)有規(guī)定。在堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開和民主理財(cái)制度的基礎(chǔ)上,該局進(jìn)一步規(guī)范和完善基層稅務(wù)所、二級(jí)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)公開內(nèi)容,對(duì)各稅務(wù)所向各級(jí)政府部門協(xié)調(diào)支持稅收工作的預(yù)算外資金,各科室收取的一些工本費(fèi),不論金額大小,一律并入局機(jī)關(guān)大賬,納入預(yù)算管理。

  該局進(jìn)一步修訂和完善了《全員崗位工作考評(píng)辦法》,將“兩個(gè)責(zé)任制”覆蓋不全和今年周口市局及本局新增加的主要工作都進(jìn)行了量化、細(xì)化,納入了崗位工作考評(píng)和“兩個(gè)責(zé)任制”一并進(jìn)行考核,定期通報(bào),及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。今年以來,他們共計(jì)對(duì)65個(gè)崗位(次)扣分574分,扣款1722元。
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