為鼓勵企業(yè)更多吸納就業(yè)職工，我省對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)（國家限制的行業(yè)除外）、加工型企業(yè)在新增加的崗位中，當年新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費的，在相應(yīng)期限內(nèi)定額依次減免營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅，期限最長不超過3年。對2005年底前核準減免稅但未到期的企業(yè)，在剩余時間內(nèi)仍按原方式繼續(xù)享受減免稅政策。這樣的規(guī)定，是為了讓這部分人員享受社會保險的權(quán)益，盡可能穩(wěn)定就業(yè)。稅收優(yōu)惠方式實行按實際招用人數(shù)定額依次減免，既堅持了扶持和鼓勵的原則，也加大了扶持力度，使企業(yè)每招一個人都能享受到減免稅收政策，同時方便操作，防止稅收征管出現(xiàn)漏洞。

　　問：對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)以及各類加工型企業(yè)有哪些稅收優(yōu)惠政策？

　　答：對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)（除廣告業(yè)、房屋中介、典當、桑拿、按摩、氧吧外）、以及各類加工型企業(yè)，在新增加的崗位中，當年新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費的，按實際招用人數(shù)予以定額依次扣減營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅。定額扣減標準為每人每年4800元。

　　按上述標準計算的稅收扣減額在企業(yè)當年實際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅稅額中扣減。當年扣減不足的，不結(jié)轉(zhuǎn)下年使用。

　　問：對國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)改制分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經(jīng)濟實體有哪些稅收優(yōu)惠政策？

　　答：對國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)改制分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經(jīng)濟實體（從事金融保險業(yè)、郵電通訊業(yè)、娛樂業(yè)以及銷售不動產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)，服務(wù)型企業(yè)中的廣告業(yè)、桑拿、按摩、氧吧，建筑業(yè)中從事工程總承包的除外），凡符合以下條件的，經(jīng)有關(guān)部門認定，稅務(wù)機關(guān)審核，3年內(nèi)免征企業(yè)所利稅。①利用原國有企業(yè)的非主業(yè)資產(chǎn)、閑置資產(chǎn)或關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)的有效資產(chǎn)；②獨立核算、產(chǎn)權(quán)清晰并逐步實現(xiàn)產(chǎn)權(quán)主體多元化；③吸納原企業(yè)富余人員達到本企業(yè)職工總數(shù)30％以上（含30％），從事工程總承包以外的建筑企業(yè)吸納原企業(yè)富余人員達到本企業(yè)職工總數(shù)70％以上（含70％）；④與安置的職工變更或簽訂新的勞動合同。