應付職工薪酬是指企業因為職工工作所產生的各項薪資、津貼、補貼、獎金、福利等待支付的款項。應付職工薪酬科目的核算內容包括：
1. 員工工資：包括基本工資、績效工資、津貼、補貼等。
2. 社會保險費：包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
3. 住房公積金：企業應為員工繳納住房公積金，作為員工的長期儲蓄，用于購房等。
4. 其他福利費用：包括節日福利、年終獎金、股權激勵等。
5. 個人所得稅：企業應為員工代扣代繳個人所得稅。
6. 其他應付職工薪酬：包括加班工資、調休工資、社保補繳、離職補償等。

以上是應付職工薪酬科目的主要核算內容，企業應按照相關法規和規定進行核算和繳納。