00:10:00
問題已解決
公司試崗員工每天會有15元餐補，試崗工資會在轉正后發放 現在有一名員工，試崗兩天后，走了，無法錄入個稅系統，這30元的餐補該如何做賬呢？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好，這個餐補有發給他嗎？如果有計入他的工資
2019 03/12 10:46
84784966 
2019 03/12 11:11
可是他什么資料都沒有留下，發工資的話，需要錄入個稅系統
小黎老師 
2019 03/12 11:42
您好，那這種情況如果公司已經提前支付，只有計入福利費了
84784966
2019 03/12 11:45
還沒有支付，現在就是在想辦法解決這個事情
小黎老師
2019 03/12 11:48
你好，那就讓對方拿發票來報銷好了
84784966
2019 03/12 11:55
報銷進入什么費用呢？怎么做賬？
小黎老師
2019 03/12 11:58
您好，報銷根據發票入對應的科目
84784966
2019 03/12 12:00
明明是薪資成本，按這樣的話，就會變成業務招待了啊
小黎老師
2019 03/12 13:03
您好，那就讓同事把相關信息給你們哎，通過個稅端申報
84784966
2019 03/12 13:30
他已經走了，不愿意給我們
小黎老師
2019 03/12 13:33
您好，這個你就根據他應發工資相互沖一下為0不就好了嗎
84784966
2019 03/12 13:37
他試崗沒過，沒有工資，只有餐補
小黎老師
2019 03/12 13:38
您好，就算是試崗不合格也勞動法也是應該發工資的
84784966
2019 03/12 13:39
他的工資就是包括在餐補里面的
小黎老師
2019 03/12 13:40
您好，那你就是工資=餐補做平就可以了啊
84784966
2019 03/12 13:42
問題是，我做工資的話，要錄入個稅系統，但是人家不愿意給我資料
小黎老師
2019 03/12 13:49
您好，入職的時候這些資料沒給嗎，最起碼入職有身份證信息吧
84784966
2019 03/12 15:07
沒有呢，我可以用票據，報銷，然后進入管理費用－職工福利嗎？
小黎老師
2019 03/12 15:10
您好，如果沒有，你也只能這樣操作了
閱讀 1330
描述你的問題，直接向老師提問
252
意見反饋
