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公司工資是月工資/月天數*（出勤+休息）or 月工資/應出勤天數*實際出勤天數？
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月工資/應出勤天數*實際出勤天數
2019 04/01 11:40
84785042 
2019 04/01 11:45
是算基本工資還是綜合工資？
文文老師 
2019 04/01 11:55
看你們公司了，一般是算基本工資。
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實際出勤天數除應出勤天數乘應休息天數，得出的就是應休息天數，再加上實際出勤天數
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老師，請教一下，工資計算方法是圖片這么算嘛？比如單雙休的，如果十月一號放假，當月的應出勤就不是24天呢，不好體現在工資表啊，我一般是按照當月天數減去實際休息的天數，為應出勤天數，然后工資等于＝月工資/應出勤天數×實際出勤天數
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老師 2 月工資=月薪/（應出勤天數+法定節假日）*（實際出勤天數+法定節假日天數）
那么應出勤天數18+法定節假日8天=26天了嗎
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9月份雙休核算工資，應出勤天數是20天嗎？如果應出勤天數是20，實際出勤天數20天，比如每個月工資6000，應發工資就是6000嗎
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請問，月工資怎么計算？第一種：工資=月薪÷應出勤天數×實際出勤天數
第二種：工資=月薪÷30天×實際出勤天數
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