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你好，我們是一個私人老板開的多個公司，有員工其中一家公司簽勞動合同繳納社保，但同時也兼另一家公司的工作，1、另一家公司可以跟這個員工簽勞動合同嗎？2、如果簽勞動合同，是按照工資薪金代扣代繳？還是簽勞務合同按照勞務收入代扣代繳？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好！原則上是可以的，但實際情況中一般一個人只能同時在一家企業簽勞動合同，其他的算作勞務合同（按勞務報酬收入代扣代繳）
2019 05/16 12:00
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