20×5年年初，公司為其50名管理人員每人授予10萬份現(xiàn)金股票增值權(quán)，這些管理人員從20×5年1月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)3年，即可按照當(dāng)時(shí)股價(jià)的增長幅度獲得現(xiàn)金，該增值權(quán)應(yīng)在20×9年12月31日（第五年末）之前行使。公司估計(jì)每份現(xiàn)金股票 增值權(quán)在授予日的公允價(jià)值為15元。20×5年，甲公司有1名高級(jí)管理人員離開公司，該年末，甲公司預(yù)計(jì)未來兩年將有2名高級(jí)管理人員離開公司，每份股票增值權(quán)的公允價(jià)值為16元。20×6年，甲公司沒有高級(jí)管理人員離開公司，該年末，甲公司預(yù)計(jì)未來一年將有1名高級(jí)管理人員離開公司，每份股票增值權(quán)的公允價(jià)值為18元。20×7年，甲公司有1名高級(jí)管理人員離開公司，該年末，