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生產車間班組長考核指標分為定性化與定量化兩種,其中,定性化指標權重占40%,定量化指標權重占60%,這里說的定性化和定量化分別是什么意思啊

84784964| 提問時間:2021 07/15 14:53
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三木老師
金牌答疑老師
職稱:注冊會計師,CMA,中級會計師
您好, 定性指標:指不能直接量化而需通過其他途徑實現量化的評估指標。 定量指標:可以準確數量定義、精確衡量并能設定績效目標的考核指標。 定性指標:將定性指標進一步細化多個可考核的方面,即考核維度;其次,針對每一個可考核維度,盡量用數據和事實來制定明確和具體的考核標準。 定量指標:指標定義就是對指標的詳細解釋及如何計算的說明。評價標準是如何計算績效考核指標得分的詳細條款。信息來源指績效考核信息來自何處。績效考核者指由誰負責制定績效目標并實施考核。績效目標是在考核期間應該達到的指標數值。
2021 07/15 14:55
84784964
2021 07/15 15:27
好像有點復雜,不是很看得懂,能簡化講嗎,就是比如說定量化是以數據為基礎對嗎,定性化是不是一日常表現為主呢
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