管理人員還是屬于A公司嗎？先確定

是A公司的

將來其他應付款如何沖？

不是代發

管理人員屬于A公司。

管理人員是A公司，那么去那邊發工資B就是代發工資 B公司發工資的時候 借：其他應收款－Ａ公司代發工資 貸銀行存款 A公司要支付過去 付錢后B公司收到錢 借：銀行存款 貸：其他應收款A公司代發工資

B公司是實發工資，不是代發。A公司如何做賬？

管理人員不是你們A公司的人，是A公司是不是成本應該是A公司呢

如果是B實發，那么就是B公司的人呢成本就是B公司，那么A公司就是交的社保相反過來就是代付社保嘍

如果B公司承擔這個管理人員的工資，A公司是不需要做工資的賬的，反而是你A公司交的社保是代B公司交的，A公司交社保時 借：其他應收款-B公司代交社保 貸銀行存款 收到B公司的轉社保錢 貸銀行存款貸其他應收B公司代交社保 工資你就不用做了，本身就是他們自己的成本

你要劃清楚的是誰承擔成本，誰代付就明白了

再麻煩問一下老師，個稅從哪個公司申報比較合理

現在他是B發工資 就在B公司報哈，如果長期的話，建議社保也轉過去

社保和工資 在一個公司發最好

這個工程要三年時間，主要是跨省了，A公司在江蘇，B公司注冊在浙江的建筑勞務公司，那邊總包方通過實名制通道給他們在B發工資，這些管理人員都是江蘇這邊的過去的

就在放在B公司，在哪里發就在哪里報