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公司忘記與員工簽訂書面勞動合同,但是已辦理用工繳納社保,之后員工擅自離職,以未簽訂書面勞動合同為由要求公司賠償,公司承擔賠償責任嗎?員工擅自離職給公司完成損失是否可以相抵?



你好,學員,這個不會賠償的
2022 10/13 22:39

84785024 

2022 10/13 22:46
也就是說員工擅自離職,公司不用承擔賠償責任

冉老師 

2022 10/13 22:59
是的,學員,是這樣的

公司忘記與員工簽訂書面勞動合同,但是已辦理用工繳納社保,之后員工擅自離職,以未簽訂書面勞動合同為由要求公司賠償,公司承擔賠償責任嗎?員工擅自離職給公司完成損失是否可以相抵?
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