支付給職工的四金是指養老保險金、失業保險金、醫療保險金以及工傷保險金，也就是中國法律規定的社會保險金。 社會保險是由基層組織（比如企業、機關事業單位等）負責協商、調解、建立，為員工減輕經濟壓力，共同承擔工傷保險費、失業保險費、養老保險費、醫療保險費等在內的社會保險費用設立的一種社會救濟制度，其作用是減輕企業及個人的經濟負擔，確保基本的生活保障，促進社會經濟發展。 社會保險分為法定社會保險和補充社會保險。法定社會保險包括職工基本養老保險、失業保險、工傷保險和醫療保險，補充社會保險是指具有自愿性的，由用人單位和職工發起的，有國家支持的社會保險的一種，如公積金、集體商業保險、定期壽險等。 拓展知識：近年來，我國實施第四代社會保險制度改革，從發展歷史的角度來看，其目的是完善和調整社會保險制度，更加科學地保障和調整職工的收入，使社會保險能夠更好地服務于國民經濟社會發展。