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企業(yè)聘請退休人員是簽勞動合同還是勞務合同,申報工資薪金時是選:工資薪金還是勞務報酬?

84784973| 提問時間:2023 01/27 14:45
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良老師1
金牌答疑老師
職稱:計算機高級
企業(yè)聘請退休人員需簽訂勞動合同,一般不另外簽訂勞務合同。另外,申報工資薪金時還需選擇:工資薪金或勞務報酬。 工資薪金和勞務報酬就是勞動報酬的兩種形式,它們都是指由勞動者完成勞動任務后,由用人單位按照勞動合同或勞動法律規(guī)定給予的報酬。 工資薪金是指勞動者依照勞動合同或勞動法律規(guī)定,在完成勞動任務后,由用人單位以定額支付勞動者的一種報酬,形式有薪金、勞動報酬、補貼等。 勞務報酬是指用人單位按照勞務合同或勞務法律規(guī)定,在完成勞務任務后,以報酬的形式給付勞務者的一種報酬。形式有費用、補償金等。 拓展知識: 工資薪金和勞務報酬的區(qū)別主要是:工資薪金的雙方是雇傭關系,而勞務報酬的雙方多是勞務關系;工資薪金在勞務按時完成后,企業(yè)應給付,而勞務報酬是在勞務任務完成時,雙方協(xié)議確定具體發(fā)放時間,勞務方才能拿到報酬。
2023 01/27 14:54
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