發(fā)放員工過(guò)節(jié)費(fèi)要避免交個(gè)稅，可以采取以下措施： 1、按照應(yīng)付賬款管理辦法，企業(yè)可以向工作滿一定年限的員工發(fā)放應(yīng)付賬款； 2、按照職工獎(jiǎng)金管理辦法，企業(yè)可以向工作滿一定年限的員工發(fā)放職工獎(jiǎng)金； 3、按照工會(huì)支出管理辦法，企業(yè)可以向工會(huì)發(fā)放相應(yīng)的補(bǔ)助； 4、按照財(cái)務(wù)報(bào)銷管理辦法，企業(yè)可以發(fā)放通用性報(bào)銷； 5、按照福利支出管理辦法，企業(yè)可以向員工發(fā)放一定的福利支出； 上述操作均可以有效避免交納個(gè)稅。 拓展知識(shí)：企業(yè)向員工發(fā)放上述款項(xiàng)時(shí)，還需注意遵守《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)保護(hù)法》等相關(guān)法律法規(guī)，確保款項(xiàng)發(fā)放的適當(dāng)性、合法性和合理性，保護(hù)企業(yè)和員工的正當(dāng)權(quán)益。