根據《中華人民共和國合同法》的規定，當一方向另一方提供勞務服務時，應當簽訂勞務合同，即使當事人雙方沒有簽訂勞務合同，但仍發生勞務關系的，也可以依照勞務合同的條款執行。但是，簽訂勞務合同和勞務合同均不能免除雙方勞務關系中發生的勞務險的繳納義務。所以，不管是簽訂勞務合同，還是簽訂勞動合同，雙方都需要履行勞務險的繳納義務。 擴展知識：勞務險指的是勞務雙方當事人之間因勞務所產生的法律關系而產生的一種意外險。勞務險的繳納義務是勞務雙方當事人之間約定的法定義務，繳納勞務險可以有效減少勞務雙方發生糾紛的可能性，保護受雇者的合法權益，也保護雇主的業務利益。