你可以這樣做：假設實際發少了1000元工資，則可以憑借確認憑證（比如公司專門的憑證之類的）來進行錄入。憑證上的內容可以描述為“工資不足1000元”，此時應錄入兩條憑證： 1. 應付職工賬戶：借1000元，貸職工薪酬賬戶：1000元。 2. 借應付職工賬戶：1000元，貸應收社會保險費賬戶：1000元。 以上便錄入了實際欠發的工資部分，同時也把社保方面的內容也考慮進來。