對，就是**，只是**，不在公司領工資的，用其他應收款嗎？

你好，**是違法的，這種查到的話企業有罰款，而且影響他個人退休。

最好給他申報個稅的，按照你單位職工來。

怎么申報，他每個月就只是支付公司社保單位和個人部分，工資怎么做，個稅怎么報？

分錄怎么做？

你好，個人負擔的那一部分多工資，申報個稅，然后專項扣除，填寫個人負擔的社保。 實發工資零。

借管理費用工資/社保 貸應付職工薪酬 借應付職工薪酬工資 貸其他應付款 借應付職工薪酬社保 其他應付款 貸銀行存款

意思是個人部分若是500，工資入賬500，扣除500工資部分，實際工資為0，就是0申報

但是單位部分呢，為什么用其他應付款，這個入賬不是很明白，不是應該入賬其他應收款嗎？等對方打款進來，來銷賬嗎？

好，對的，是的，這個不是零申報，工資填寫500，這個不屬于零申。

零申報是收入填寫零。

先發工資，繳納社保的用其他應付款， 如果是相反的，用其他應收款。

就是不明白，若是個人部分500，單位部分1000，分錄怎么入賬

借管理費用工資500社保1000 貸應付職工薪酬1500 借應付職工薪酬工資500 貸其他應付款500 借應付職工薪酬社保1000 其他應付款500 貸銀行存款

這個**的，社保都要計入公司管理費嗎？這屬于虛增嗎？

照這個分錄做，**人打款怎么入賬，入公賬嗎？

你好，你收到錢借銀行存款，貸營業外收入，沒有虛的。