那給他發獎金，怎么算呢？

仍然按勞務報酬進行申報

獎金不能單獨計稅，只能合并計稅？

是的，因為不是員工，沒有按工資申報

按勞務報酬申報，最后不是都得合并綜合申報么？那不是最后個稅匯繳的時候，得把勞務報酬和工資薪金合并一起，按照工資的那個稅率算么？

是的，按綜合所得匯算，多退少補

實習員工也不能用一次性獎金，是么？

實習員工也不能用一次性獎金。

那也就是實習員工不用考慮發獎金，是一次性獎金個稅少還是合并計稅個稅少，只能用合并計稅，對吧？

是的，你的理解是對的。

老師，如果把實習生直接改成按工資薪金發放，可以么？不按勞動報酬報送個稅了，按照工資薪金報送，行么？

把實習生直接改成按工資薪金發放，可以

可是目前因為是實習生，沒有給交保險，如果改成雇員了，是不是必須交社保了啊 ？

是會存在補繳社保的風險

老師，如果按照其他連續勞務報酬報工資，是不是也是先減除60000以后，如果低于800，就免個稅，如果高于800，就按照20%減除后計算個稅。對么？比如全年工資70000，先用70000-60000減除額=10000，針對這10000,10000*（1-20%）*20%這樣計算個稅啊？

匯算時，是這樣，但月度申報， 是否這樣，不確定 ，沒有實際這樣處理過

為什么沒有這么操作的呢？不好在哪里呢？

是指我本人，沒有操作過。不確定系統是否允許