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老師、因為公司原因導致給員工交不上社保，公司將原本應給員工交社保多費用以現金的形式補貼給員工，這是不是不用申報個稅？
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你好，同學
這個理論是要申報個稅的，實務中有些企業沒有
2024 03/05 14:38
84785027 
2024 03/05 15:14
那這個要怎么做賬呢？
冉老師 
2024 03/05 15:15
借管理費用
貸庫存現金
84785027
2024 03/05 15:17
就是不用通過應付職工薪酬這個科目過渡了對吧？
冉老師
2024 03/05 15:21
是的，不用通過應付職工薪酬
84785027
2024 03/05 15:22
那過年給員工發放的過節費（沒說是年終獎，老板隨機發的）這個可不可以也不通過應付職工薪酬這個科目過渡，不申報個稅？
冉老師
2024 03/05 15:24
可以的，直接走福利費
84785027
2024 03/05 15:26
福利費不是也要通過應付職工薪酬這個科目過渡嗎？
冉老師
2024 03/05 15:36
福利費偶發的話，可以不通過應付職工薪酬計提過度
84785027
2024 03/05 15:47
公司有9個人，一個人發2000-6000，老板的30000，這樣可以直接走福利費不申報個稅嗎
冉老師
2024 03/05 15:49
如果是過節費的話，可以走福利費
84785027
2024 03/05 15:50
備注是寫的年節費，那是不是要做個清單？
84785027
2024 03/05 15:50
福利費金額太大會不會引起稅務的關注？
冉老師
2024 03/05 15:53
這個金額還好，有個福利費的清單
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