企業年金。對的是的，是這一個的。

醫療企業是8.8%，養老企業16%，個人8%。

我是事業單位教師，

養老是個人8%，單位給補16%

醫保單位給補8.8%嗎？

醫保這個錢進入了什么賬戶？什么時候能住院用嗎？

對的，是的 一是在職職工35周歲以下的,按照本人月繳費基數的2%計入;二是在職職工35周歲及以上至45周歲以下的,按照本人月繳費基數的2.2%計入;三是在職職工45周歲及以上的,按照本人月繳費基數的3%計入;四是退休(職)人員按照本人月養老金的4.5%計入。其中,70周歲以下月計入額低于80元的,按80元計入;70周歲及以上月計入額低于90元的,按90元計入。

養老和職業年金我的理解都對，是不是？請問老師回復的醫保這個是2024年的最新政策吧？

請問公務員退休的，今年67了，醫保政策是怎么定的？

是啊 機關事業單位基本養老保險由單位和個人共同負擔。從2019年5月1日起，我省機關事業單位養老保險單位繳費比例為16％，個人繳費比例8％ 對 一樣的

根據《滁州市城鎮職工醫療保險實施辦法（試行）》（滁政辦秘〔2019〕139 號）文件“第二章 覆蓋范圍和基金征繳?第八條?：城鎮職工基本醫療保險單位繳費費率，國家機關及事業單位按職工工資總額的 6.8%、企業及其他單位按 7%；個人繳費費率為本人工資收入的 2%，靈活就業人員（包括接續人員）以全省上年度全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的60%作為當年度的繳費基數，按照 8.5%費率，按規定時間繳納，第十二條：在職職工按本人繳費基數作為其個人賬戶的劃入基數；退休人員按其退休費用作為個人賬戶劃賬基數。30 周歲及其以下劃入 3%，31 周歲至 45 周歲劃入 3.3%，46 周歲及其以上劃入 3.6%；辦理醫療保險退休手續后，按本人退休費劃入 4%。有公務員補助退休人員的另外劃入2%。