**辦理了勞務公司后還需要辦理勞務派遣資質**，并且可以到**當地人力資源和社會保障局辦理**。 成立勞務公司之后，如果計劃開展勞務派遣業務，根據《勞動合同法》的規定，確實需要取得相應的勞務派遣資質。這是因為勞務派遣單位作為一種特殊的用工形式，其與勞動者之間存在特殊的勞動關系，并承擔著特定的法定義務和責任。如果沒有相應資質而經營勞務派遣業務，可能會面臨行政處罰，并且在民事關系上可能需要對勞動者承擔連帶責任。 關于如何辦理勞務派遣資質，首先需要滿足包括企業注冊資本、固定的辦公場所、符合法律規定的管理制度等條件。其次，準備一系列申請材料，如《勞務派遣經營許可申請書》、營業執照、法定代表人身份證明、辦公設施設備清單、信息管理系統證明、場地使用證明或租賃協議、勞務派遣管理制度等。然后向當地人力資源和社會保障局提交申請，通常從申請到下發證件的時間大約為20-30個工作日。 綜上，在辦理過程中，建議密切關注相關政策變化，并根據最新的法律法規要求及時調整申請材料和程序。此外，還需要注意勞務派遣資質的年檢事宜，確保每年按時提交上一年度勞務派遣經營情況報告。