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母公司的員工為母公司的子公司辦事，產生的費用問題，因辦事的員工非子公司的在編員工，不便以員工的名義直接走子公司賬面報銷，每個月找餐飲發(fā)票的這個量又比較大，母公司跟子公司是否可簽個協議，能夠證明因業(yè)務需要，需較長期地為子公司提供技術支持，這樣后續(xù)類似報銷就可以從子公司賬面直接報了？
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你好，這位母公司的員工為你們子公司服務，母公司肯定給他發(fā)了應發(fā)的工資、福利、補助以及應該報銷的費用等，為什么還要給他報銷呢，再報銷這是違規(guī)的。建議你不要這樣做。
2018 05/19 08:23
84784993 
2018 05/19 08:34
老師，母公司的財務人員跟我說，員工的出差是因為子公司的事物出差，所以母公司帳上不愿承擔這部分費用。這個觀點合理嗎？那規(guī)范的操作就是從母公司帳面上直接報銷，是嗎？
大衛(wèi) 
2018 05/19 08:59
你好，這個觀點是不合理。規(guī)范的操作就是在母公司直接報銷。
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