勞務派遣公司差額征收簡易計稅的含義 差額征收 對于勞務派遣公司，差額征收是指以取得的全部價款和價外費用，扣除代用工單位支付給勞務派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金后的余額為銷售額。例如，勞務派遣公司收到用工單位支付的 100 萬元，其中代發工資、社保等費用是 80 萬元，那么計稅銷售額就是 100 - 80=20 萬元。 簡易計稅 簡易計稅是指按照銷售額和增值稅征收率計算應納稅額，不得抵扣進項稅額。假設勞務派遣公司適用的簡易征收率是 5%，對于上面計算出來的 20 萬元銷售額，應納稅額就是 20×5% =1 萬元。 差額征收簡易計稅結合 當勞務派遣公司采用差額征收簡易計稅方法時，就是先通過差額確定銷售額（即全部價款和價外費用減去規定的扣除項目），再用這個差額后的銷售額乘以簡易征收率來計算增值稅應納稅額。 與單獨概念的區別和聯系 單獨的差額征收重點在于確定計稅的銷售額，通過扣除規定費用來避免對不屬于自身增值部分征稅。 單獨的簡易計稅側重于簡化計稅方法，不考慮進項稅額抵扣，直接用銷售額乘以征收率。 在勞務派遣公司的差額征收簡易計稅中，是將兩者結合起來，先利用差額確定合理的計稅銷售額，再用簡易的方法計算應納稅額，這樣既考慮了勞務派遣業務的成本特點（代付員工費用占比較大），又簡化了計稅和納稅申報程序。