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問題已解決

①勞動合同上可以寫試用期為0嗎?②勞動合同上沒有寫明試用期多久,是否可以認定試用期為0?③如果某人與一家單位簽訂的第一份勞動合同上寫試用期為0或者第一份勞動合同上沒有寫試用期,那么她之后離職再入職這家單位,這家單位可以再要求她有試用期嗎?謝謝老師

YOU| 提問時間:03/23 22:15
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歐陽老師
金牌答疑老師
職稱:實務專家,注冊會計師,高級會計師
已解答10548個問題

親愛的學員,您好!很高興能為您提供幫助,您的問題答復如下:

勞動合同里可以不寫試用期,勞動合同可以約定試用期。試用期是約定事項,如果有需要寫在勞動合同中。
二次入職是不能約定試用期的。
我國法律規定,同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

祝您學習愉快!

03/24 13:46
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