嗯 就是這2個原因 ，那盤盈呢 ？

盤盈一般是沖減管理費用

但是2023年的，老板說，不同款式型號的，盤盈盤虧不能互沖，只有可以替代用的款式，才能互沖，算了后， 如果還是有盤虧的，再把盤虧的加起來計入管理費用，然后盤盈的就不用沖減管理費用，不用管了，這樣對嗎？

最后放在一起都是管理費用，是可以對沖的

現在股東爭論的點就是，老板說不能對沖的款式，盤盈的話， 不拿來沖減管理費用 ，然后能對沖的款式，對沖后，把盤虧的金額加起來，計入管理費用。

就是比如 款號 ：8048白色 盤盈2000，沒有可以替代的款號， 這個盤盈2000， 就不能用來沖減管理費用

沒有這個說法的實際操作中

然后75D 和100D的，可以替代的，2個互相對沖后， 如果還是有盤虧的， 比如盤虧1000，就把這1000 計入管理費用

沒有這個說法的實際操作中

因為老板可能覺得，那些盤盈的 沖減管理費用后， 利潤就多了， 然后給其他股東分紅就多了

實際操作是可以的，他認為的不對

那就是說 只要有盤盈的 ， 就必須拿來沖減管理費用對嗎？哪個實際操作是可以的

因為我們老板的意思中，就是 襯布不可能多出來的，如果拿來沖減管理費用，那利潤就增多了，給其他股東分紅就多了

那就是說 只要有盤盈的 ， 就必須拿來沖減管理費用對

然后可以替代用的款式 對沖后， 還是盤虧的，就計入管理費用，如果我們老板按照這樣來， 是不可以的嗎 ？ 不沖減 可以嗎？ 辛苦老師解答下哦

是的，不可以的，你們老板的思維是錯誤在會計核算的