綜合績效評價的主要指標可以包括財務指標和非財務指標兩個方面。
1. 財務指標：
- 利潤指標：如凈利潤、毛利率、利潤增長率等。
- 償債指標：如資產負債率、償債能力、債務償還能力等。
- 資本運營指標：如總資產收益率、凈資產收益率、資產周轉率等。
2. 非財務指標：
- 客戶滿意度：通過調查問卷、客戶反饋等方式評估客戶對產品或服務的滿意程度。
- 員工滿意度：通過員工調查、離職率、員工留任率等指標評估員工對企業的滿意程度。
- 創新能力：評估企業的研發投入、新產品上市率、專利申請數量等指標。
- 社會責任：評估企業的環境保護、社會公益活動、員工福利等方面的表現。

評估和比較綜合績效可以采用以下方法：
- 權重法：為每個指標設定權重，根據權重計算出綜合得分，以此評估和比較不同企業或不同時間點的績效。
- 標準化法：將各指標的數據標準化，使其具有可比性，然后計算加權平均得分。
- 綜合評估模型：根據具體情況，可以采用一些綜合評估模型，如層次分析法、模糊綜合評價法等。

評估和比較綜合績效需要根據具體情況確定指標的權重和計算方法，并結合實際情況進行分析和解讀。同時，需要注意不同指標的重要性和相互關系，以便更全面地評估企業的績效。