新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
接收最新考試資訊
及備考信息
2022年注冊會計師考試《戰(zhàn)略》練習題精選（十四）
讓堅持成為一種習慣，讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力，而是我們在努力的路上沒有堅持下去，放棄很容易，可成功后的喜悅是放棄者所體會不到的。正保會計網校已經為大家整理了注會《戰(zhàn)略》練習題，趕緊行動起來吧！
1.多選題
M公司在生產經營過程中，預算編制都是以前一年度的花費金額為基數(shù)，結合預算年度的支出變動和總體規(guī)劃，在基期數(shù)據(jù)的基礎上調整得到下一年度的預算報表。該種預算的優(yōu)點包括（ ）。
A、預算是穩(wěn)定的，并且變化是循序漸進的
B、遇到類似威脅的部門能夠避免沖突
C、能夠應對環(huán)境的變化
D、能夠識別和去除不充分或者過時的行動
【答案】
AB【解析】
根據(jù)題干的表述可以判斷出來M公司采用的是增量預算。增量預算的優(yōu)點包括：（1）預算是穩(wěn)定的，并且變化是循序漸進的；（2）經理能夠在一個穩(wěn)定的基礎上經營他們的部門；（3）系統(tǒng)相對容易操作和理解；（4）遇到類似威脅的部門能夠避免沖突；（5）容易實現(xiàn)協(xié)調預算。2.單選題
默趣公司在衡量企業(yè)經營業(yè)績時使用到了財務指標中的股東投資指標，下列選項中屬于股東投資指標的是（ ）。
A、毛利率
B、資本報酬率
C、股息率
D、現(xiàn)金流量比率
【答案】
C【解析】
毛利率、資本報酬率屬于盈利能力和回報率指標；股息率屬于股東投資指標，選項C正確；現(xiàn)金流量比率屬于負債和杠桿指標。3.多選題
甲公司在選取衡量企業(yè)經營業(yè)績的指標時，想選擇能反映企業(yè)盈利水平和能力的指標，下列各項中，符合甲公司要求的有（ ）。
A、股息率
B、毛利率
C、市凈率
D、凈利潤率
【答案】
BD【解析】
利潤通常由成本和收益兩部分組成。因此企業(yè)的盈利水平與成本和收益兩個方面息息相關。反映企業(yè)盈利水平和能力的指標主要有毛利率與凈利潤率。4.單選題
宏達公司部分非財務業(yè)績計量指標包括銷售增長、每個銷售人員的客戶訪問量、客戶數(shù)量，這最有可能是對下列哪個領域的評價（ ）。
A、服務質量
B、人力資源
C、市場營銷效力
D、物流能力
【答案】
C【解析】
本題考核企業(yè)業(yè)績衡量指標。銷售增長、每個銷售人員的客戶訪問量、客戶數(shù)量這幾個指標都是對市場營銷效力的衡量，所以選項C正確。5.多選題
（2019年）東亞建筑公司采用平衡計分卡衡量公司業(yè)績，并選取了預期利潤、工程進度完成率、市場份額、工程交付時間等作為績效衡量標準。該公司選取的上述指標涵蓋的平衡計分卡角度有（ ）。
A、創(chuàng)新與學習角度
B、財務角度
C、顧客角度
D、內部流程角度
【答案】
BCD【解析】
平衡計分卡包括：財務角度、顧客角度、內部流程角度和創(chuàng)新與學習角度。本題中，預期利潤屬于財務角度，工程進度完成率屬于內部流程角度，市場份額屬于顧客角度，工程交付時間屬于顧客角度和內部流程角度。6.多選題
新創(chuàng)建筑公司采用平衡計分卡衡量公司業(yè)績，并選取了利潤預期、工程進度完成率、市場份額、工程交付時間等作為績效衡量標準。該公司選取的上述指標涵蓋的平衡計分卡角度有（ ）。
A、創(chuàng)新與學習角度
B、財務角度
C、顧客角度
D、內部流程角度
【答案】
BCD【解析】
本題考核“平衡計分卡的業(yè)績衡量方法”的知識點。平衡計分卡包括：財務角度、顧客角度、內部流程角度和創(chuàng)新與學習角度。本題中，利潤預期屬于財務角度，工程進度完成率屬于內部流程角度，市場份額屬于顧客角度，工程交付時間屬于顧客角度和內部流程角度。7.多選題
順通公司是一家快遞公司，2016年，順通公司使用平衡計分卡衡量公司業(yè)績，并選取了業(yè)務量增長率、交貨時間、主要員工保留率、預期利潤等指標作為業(yè)績衡量指標。上述指標涵蓋的角度有（ ）。
A、創(chuàng)新與學習角度
B、顧客角度
C、內部流程角度
D、財務角度
【答案】
ABCD【解析】
業(yè)務量增長率、預期利潤體現(xiàn)了財務角度；交貨時間體現(xiàn)了顧客角度和內部流程角度；主要員工保留率體現(xiàn)了創(chuàng)新與學習角度。
相關推薦：
學員討論（0）
推薦閱讀
相關資訊
新用戶掃碼下載
京公網安備 11010802044457號