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這5個技巧，讓財務人員的簡歷“發光” ！
調查顯示，雇主閱讀一份求職簡歷的時間平均只有8秒，隨后就要決定是否讓其通過這輪篩選。那么，如何才能讓你的簡歷在眾多求職者中脫穎而出？招聘咨詢專家給出如下建議，財務人員可根據自身情況進行調整。
盡可能具體
盡可能具體——在第一頁列出會用的系統工具，后面再附詳情，例如，會制作數據透視表，而不是會使用Excel。
在行業經歷方面同樣盡可能具體——例如，對于制造業，可以是特定類別的庫存記錄。雇主一看就知道，這會讓你比其他求職者更勝一籌。雇主希望能夠從財會人員的簡歷中快速識別出相關的系統工具、行業和關鍵技能。
據實表述、突出優勢
不要直接寫“我負責開票”，而是“我每月要為大約400家供應商開發票”。提供有關你如何幫助企業提升業績的詳實數據，例如，通過節省成本使某段時期的息稅前利潤（EBIT）增長了10％。
在每個職位上取得的成就都應當清楚地表述出來，重點突出招聘人員認為有價值的內容，如亮眼的教育經歷。
清晰的自我認知
“你有什么特別之處？是澳洲會計師公會會員？擔任過運動隊的隊長？曾獲演講比賽冠軍？總之，就是你在哪些方面取得了成長、進步并做出了貢獻？”有效地傳達這些信息需要有清晰的自我認知。
專家解釋說：“我清楚知道財務會計的工作職責，也知道稅務會計是做什么的。”
“你需要說明的是：你在該職位上具體做過什么？是剛剛從事這份工作，還是已經在某些領域有所建樹？是否提出過新的建議，或者幫助縮短了完成某項工作所需的時間，又或者實施了某項新的流程？這些都是工作積極主動的表現，能夠為簡歷增色。”
避免低級錯誤
對于財會人員的簡歷，拼寫和語法錯誤是絕對要避開的雷區，因為這意味著粗心大意。注重細節是會計師應具備的能力要素，也是其成敗的關鍵。
同行的推薦信
作為簡歷的有力背書，現同事和前同事的推薦信是借他人之口表明你是一名出色的團隊成員。同行的推薦信會讓你的簡歷更有說服力。
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