新用戶掃碼下載財會人如何判斷自己是否該跳槽？
不管是剛畢業不久的會計新人，還是資深的老會計，都會面臨著一個職場大選擇——跳槽。跳的好了，會升職加薪，走向更好的平臺。
不過要想跳的好，選擇什么時候，什么階段跳也是非常關鍵的，今天小編就來給大家講講，會計人員如何判斷是否該跳槽。一起來看看吧，希望對你有所幫助！
長時間未升遷
那些兩年之內連續跳了3家或以上公司的簡歷，通常會被HR立刻淘汰。所以，除非你有非走不可的理由，那么通常不建議在入職一年內跳槽。
對于互聯網行業來說，最短的跳槽間隔也應該在12個月以上，如果是傳統行業，則建議最少2年以上。
所以，如果你在現有公司現有職位連續工作了3年以上，且工作內容沒有變化、級別沒有升遷的，就要抓緊考慮跳槽這件事了。
公司經營不善
作為財務人員，肯定是第一時間掌握公司的財政、經營狀況。
如果你的公司已經有經營不善，頻發赤字，收入朝不保夕的情況，那么作為和公司共進退的你，很可能出現拖欠工資的情況，這種情況下，建議大家盡早跳槽。
工作風險大
財會畢竟是和錢直接打交道的行業，所以相較于其他工作，會有很多風險在。那么選擇一個相對于平穩的公司，才能避免這種風險。
如果你的公司管理混亂，經常使用老板或財務的私人賬戶收款；團隊管理不善，偷稅漏稅風險大；老板不重視財務，公司賬目混亂......等等諸如此類的情況，小編建議大家盡早準備跳槽，因為在這種情況下，非但學不到太多實操知識，反而還會有機率承擔風險。
工作不開心
如果你并沒有公司經營不善、工作長時間不加薪等等這種外部情況，那么小編建議大家具體問題具體分析，謹慎跳槽。
小編認為，分清楚自己現在處于什么階段非常重要。在跳槽之前，不妨問自己這幾個問題：
●以現在的實操經驗，真的能找到比現在更好的公司嗎？
●現在為什么不開心，如果在下一家公司也遇到的同樣的問題該怎么辦呢？
●你能夠承擔跳槽帶來的失業風險嗎？
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