工資的計提和發(fā)放賬務(wù)處理怎么算稅金

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯： 2025/03/13 11:55:33　　字體：大小

選課中心

實務(wù)會員買一送一

選課中心

資料專區(qū)

需要的都在這里

資料專區(qū)

課程試聽

搶先體驗

課程試聽

高薪就業(yè)

從零基礎(chǔ)到經(jīng)理

高薪就業(yè)

正保會計網(wǎng)校25周年慶限時活動：
#互動贏黃金 #集卡搶周邊 #AI精準學限制開放
直達：【立即搶限時好禮】【參與評論蓋樓！贏黃金掛件！！】
活動時間：2025年3月3日 10:00 - 3月14日 24:00

工資的計提和發(fā)放賬務(wù)處理

在企業(yè)的日常運營中，工資的計提和發(fā)放是財務(wù)管理的重要組成部分。

工資計提是指企業(yè)在會計期末根據(jù)員工的工作量和薪酬標準計算應(yīng)支付給員工的工資金額，并進行相應(yīng)的賬務(wù)處理。假設(shè)某企業(yè)每月末對員工工資進行計提，其會計分錄為：
借：管理費用/銷售費用等（具體科目根據(jù)員工所屬部門）
貸：應(yīng)付職工薪酬
這里的關(guān)鍵在于準確計算每個員工的應(yīng)發(fā)工資，包括基本工資、獎金、津貼等。公式如下：
應(yīng)發(fā)工資 = 基本工資獎金津貼 - 扣除項
扣除項通常包括個人所得稅、社會保險費和個人繳納的住房公積金。

工資發(fā)放及稅金計算

當企業(yè)實際發(fā)放工資時，需要進一步處理相關(guān)的稅金問題。個人所得稅的計算基于員工的應(yīng)納稅所得額，即應(yīng)發(fā)工資減去免稅額和其他允許扣除項目后的余額。目前我國個人所得稅采用累進稅率制，具體的稅率表可以參考國家稅務(wù)局發(fā)布的最新規(guī)定。例如，某員工月收入為10,000元，免稅額為5,000元，則應(yīng)納稅所得額為5,000元。假設(shè)適用稅率為10%，速算扣除數(shù)為210元，則該員工需繳納的個人所得稅為：
(應(yīng)納稅所得額 × 稅率) - 速算扣除數(shù) = (5,000 × 0.1) - 210 = 290元
企業(yè)在發(fā)放工資時，還需同時代扣代繳這部分稅款，并進行相應(yīng)的賬務(wù)處理：

借：應(yīng)付職工薪酬
貸：銀行存款
貸：應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅