辭退福利是在資產(chǎn)負(fù)債表的流動負(fù)債項下的“應(yīng)付職工薪酬” 項目列示嗎?
《企業(yè)會計準(zhǔn)則應(yīng)用指南匯編2024(上冊)》(財政部會計司編寫組編)第十章 職工薪酬
九、列示與披露
在資產(chǎn)負(fù)債表中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)應(yīng)支付職工薪酬負(fù)債的流動性,對職工薪酬負(fù)債按照流動和非流動進(jìn)行分類列示。
短期薪酬負(fù)債、離職后福利中的設(shè)定提存計劃負(fù)債、其他長期職工福利中的符合設(shè)定提存計劃條件的負(fù)債以及辭退福利中將于資產(chǎn)負(fù)債表日后12個月內(nèi)支付的部分,應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)負(fù)債表的流動負(fù)債項下的“應(yīng)付職工薪酬”項目中列示。
離職后福利中設(shè)定受益計劃凈負(fù)債、其他長期職工福利中的符合設(shè)定受益計劃條件的凈負(fù)債以及辭退福利中將于資產(chǎn)負(fù)債表日起12個月之后支付的部分,應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)負(fù)債表的非流動負(fù)債項下單獨列示。
根據(jù)上述規(guī)定,辭退福利中將于資產(chǎn)負(fù)債表日后12個月內(nèi)支付的部分,應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)負(fù)債表的流動負(fù)債項下的“應(yīng)付職工薪酬”項目中列示;辭退福利中將于資產(chǎn)負(fù)債表日起12個月之后支付的部分,應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)負(fù)債表的非流動負(fù)債項下單獨列示。
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