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公司支付的員工餐費,是直接計入管理費用-福利費中嗎,還是計入應付職工薪酬-應付福利費

84785045| 提問時間:2020 06/06 13:13
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玲老師
金牌答疑老師
職稱:會計師
你好, 借管理費用福利費 貸 應付職工薪酬-應付福利費
2020 06/06 13:14
84785045
2020 06/06 13:16
是還要做一筆借應付職工薪酬-應付福利費,貸銀行存款嗎
84785045
2020 06/06 13:16
如果沒有發票也可以這樣做嗎
玲老師
2020 06/06 13:19
可以,就是不能稅前扣除
84785045
2020 06/06 13:21
就是說這些費用如果沒有發票到時候是要剔除來的,那如果有發票的話,是不是就可以扣除呢
84785045
2020 06/06 13:21
收據可以嗎
玲老師
2020 06/06 13:22
有發票可以扣除 福利不超過工資總額 14%可以稅前扣除 收據不能
84785045
2020 06/06 13:24
那這部分福利費要不要計入員工個人工資中呢
玲老師
2020 06/06 13:24
要計入員工個人工資中
84785045
2020 06/06 13:25
是按人數分攤嗎
玲老師
2020 06/06 13:30
你好 是 的,可以按人數分 。
84785045
2020 06/07 11:12
怎么按人數分呢
84785045
2020 06/07 11:13
比如公司發生了周年慶的聚餐費,這種應該怎么處理呢
玲老師
2020 06/07 11:35
比如費用支出100元,實際參加十人,每人就是100除以10
84785045
2020 06/07 11:36
是計入員工職工薪酬中嗎
玲老師
2020 06/07 12:02
是的,如果免費為職工消費的,就記職工福利里,
84785045
2020 06/07 12:07
怎么計入呢,是算入員工工資中嗎
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