00:10:00
問(wèn)題已解決
你好老師，就是那個(gè)簽勞動(dòng)合同，如果超過(guò)一年的話，視為無(wú)固定期限合同還有雙倍工資嗎，只能支付11個(gè)月的那種，還有一種是雙倍工資是沒有限制的，等補(bǔ)簽了合同才會(huì)不用交雙倍工資是哪種
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問(wèn)，隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
超過(guò)一年簽書面勞動(dòng)合同，視為訂立無(wú)固定期限合同，最多支付11個(gè)月的工資。如果是“應(yīng)當(dāng)”訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，沒有訂立，要支付雙倍工資，這個(gè)雙倍工資是沒有時(shí)間限制的，支付到他簽無(wú)固定期限合同為止。
2021 05/12 10:34
84785005 
2021 05/12 10:38
你好老師，第一個(gè)是不是訂立以后不給11月的雙倍補(bǔ)償了
閱讀 80
描述你的問(wèn)題，直接向老師提問(wèn)
651
意見反饋
