如果公司未給員工繳納社會保險費，將會受到法律的懲罰。一般來說，公司不繳納社會保險費，將受到當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T的行政處罰，并要支付相關滯納金。此外，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第49條規(guī)定，凡經(jīng)營者拒不履行勞動者社會保險參保義務，民事侵權行為。因此，公司應在合法支付工資的前提下按期為員工繳納社會保險費，以維護自身的合法權益。 社會保險包括五項保險，其中主要有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等，它們可以保障勞動者因工傷、病痛、失業(yè)等而可能發(fā)生的經(jīng)濟損失，也可以給予勞動者一定的安全保障。另外，參加社會保險的勞動者可以獲得一定的醫(yī)療照顧，包括檢查、治療等，可以提高勞動者的生活質(zhì)量。