答：根據《中華人民共和國社會保險法》的規定，職工應當在用人單位依法參加基本養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險和基本醫療保險，單位應當依法落實基本養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險和基本醫療保險的費繳義務。因此，如果公司為非本單位的員工繳納社保的話，就違反了《中華人民共和國社會保險法》的規定，屬于違法行為。 拓展知識：在對社保的繳納上，要牢記一點：只要是財務上有關事務，無論是非本單位的員工或是本單位的員工，都應該根據法律法規認真繳納，要正確使用公司的財務資源，嚴格執行社會保險法律法規，以及要確保繳納社保的準確性和及時性，務必做到盡職盡責。