計提工資的分錄按照《會計制度》、《會計準則》的要求來記賬，分錄如下： 1. 應付職工薪酬：借10000元，貸應付職工薪酬10000元； 2.個人所得稅費用：借1000元，貸個人所得稅費用1000元； 3.罰款支出：借100元，貸罰款支出100元； 4.應付職工薪酬：借8900元，貸應付職工薪酬8900元。 計提工資是一種管理性費用，主要通過償還職工當期的報酬，及根據當前的工資測算未來的工資來支付，以此來確認當期的計提工資成本及確認未來支付的工資成本。