是可以的，不過(guò)需要注意以下幾點(diǎn)： 1、首先，社保給付的形式是以月應(yīng)繳額為準(zhǔn)，若需要采用費(fèi)用報(bào)銷的形式，這一部分的費(fèi)用請(qǐng)?zhí)崆跋蛏绫２块T確認(rèn)，保證社保繳納得到便捷性。 2、其次，企業(yè)報(bào)銷員工社保費(fèi)用需要扣除相應(yīng)的個(gè)人所得稅，這一部分也要向稅務(wù)部門確認(rèn)，同時(shí)在報(bào)銷之前事先說(shuō)明這一部分應(yīng)交的稅費(fèi)，以確保企業(yè)的合規(guī)性。 3、最后，企業(yè)報(bào)銷的社保費(fèi)用也要增加相應(yīng)的管理成本，為了確保企業(yè)的財(cái)務(wù)支出合理性，報(bào)銷前需要做好管理規(guī)定，以確保報(bào)銷流程的有效性。 拓展知識(shí)：企業(yè)報(bào)銷的社保費(fèi)用既可以以月應(yīng)繳額的方式付給員工也可以以費(fèi)用報(bào)銷的方式付給員工，但是企業(yè)要注意報(bào)銷前需要向社保部門和稅務(wù)部門確認(rèn)，以免社會(huì)保險(xiǎn)繳納不到位，給企業(yè)帶來(lái)不必要的風(fēng)險(xiǎn)。