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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
甲公司2020年度利潤(rùn)總額(稅前會(huì)計(jì)利潤(rùn))為1980萬(wàn)元,所得稅稅率為25%。甲公司全年實(shí)發(fā)工資、薪金為200萬(wàn)元,職工福利費(fèi)30萬(wàn)元,工會(huì)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元,職工教育經(jīng)費(fèi)21萬(wàn)元;經(jīng)查,甲公司當(dāng)年?duì)I業(yè)外支出中有12萬(wàn)元為稅收滯納罰金。(職工福利費(fèi)14%、工會(huì)經(jīng)費(fèi)2%、職工教育經(jīng)費(fèi)8%)。請(qǐng)計(jì)算納稅調(diào)整數(shù)、應(yīng)納稅所得額。當(dāng)期應(yīng)交所得稅



甲公司2020年度利潤(rùn)總額(稅前會(huì)計(jì)利潤(rùn))為1980萬(wàn)元,應(yīng)納稅所得額=1980-200-30-5-21-12=1722萬(wàn)元。根據(jù)所得稅稅率為25%,當(dāng)期應(yīng)交所得稅=1722×25%=430.5萬(wàn)元,納稅調(diào)整數(shù)=430.5-(200×14%-30-5×2%-21×8%)=0.555萬(wàn)元。
甲公司2020年度利潤(rùn)總額應(yīng)稅項(xiàng)目有:工資、薪金、職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)等五項(xiàng),但是工資、薪金、職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)已被賦予一定抵扣稅率,而滯納罰金則不能作為費(fèi)用抵扣,可以根據(jù)稅法規(guī)定計(jì)算出應(yīng)納稅所得額。
從計(jì)算結(jié)果可以看出,當(dāng)年應(yīng)交稅款=1722×25%,納稅調(diào)整數(shù)=0.555萬(wàn)元。因此,應(yīng)以經(jīng)濟(jì)方式減少營(yíng)業(yè)外支出,如稅收滯納罰金,來(lái)降低稅收負(fù)擔(dān),以提高企業(yè)的利潤(rùn)水平。
拓展知識(shí):
企業(yè)所得稅的計(jì)算一般經(jīng)歷5個(gè)步驟:1、計(jì)算稅前所得額;2、計(jì)算應(yīng)納稅所得額;3、計(jì)算稅率;4、計(jì)算應(yīng)納稅額;5、計(jì)算稅后利潤(rùn)。具體步驟可以進(jìn)一步分解。
2023 01/29 11:21
