這里涉及的是一次性獎(jiǎng)金和應(yīng)付職工薪酬之間的會(huì)計(jì)處理。通常，當(dāng)公司發(fā)放一次性獎(jiǎng)金時(shí)，會(huì)計(jì)師會(huì)把管理費(fèi)用-獎(jiǎng)金從現(xiàn)金或者銀行賬戶中借出，然后把它們記到應(yīng)付職工薪酬-獎(jiǎng)金這一次貸記賬戶上，貸記賬戶上的錢就可以用來支付職工薪酬了。 舉個(gè)例子，ABC公司有100名員工，其中50名員工是普通員工，50名員工是高管。ABC公司預(yù)計(jì)每年的職工薪酬共計(jì)100萬元，因此公司決定從現(xiàn)金中發(fā)放50萬元的一次性獎(jiǎng)金。會(huì)計(jì)師把這50萬元借出，也就是從管理費(fèi)用-獎(jiǎng)金那一賬戶借出，然后把它記到應(yīng)付職工薪酬-獎(jiǎng)金這一貸記賬戶上，以支付公司擬訂的員工薪資。