應(yīng)付職工薪酬中的社保費(fèi)通常是指企業(yè)和員工都要繳納的費(fèi)用，其中，公司通常要承擔(dān)大部分，也就是企業(yè)和職工各自繳納費(fèi)用的比例可以不同。例如，養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用，企業(yè)每月要繳納20%的費(fèi)用，而職工每月則要繳納8%的費(fèi)用，企業(yè)承擔(dān)的部分比職工高出12%。另外，還有一些職工福利，例如醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金及失業(yè)保險(xiǎn)等，企業(yè)通常也要承擔(dān)一部分費(fèi)用。總之，社保費(fèi)責(zé)任會(huì)分?jǐn)偟焦竞吐毠るp方，企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用往往比職工多。