小企業(yè)會計準(zhǔn)則中的工資要計提，即計入期間費(fèi)用，可以按照季度、半年或者一年的方式進(jìn)行計提。例如：2020年1月工資總額為10000元，根據(jù)每年計提1/12的原則進(jìn)行計提，則2020年1月應(yīng)進(jìn)行計提833.33元，2020年2月應(yīng)計提1666.67元，以此類推。 計提工資的目的是及時預(yù)支工資，把這部分費(fèi)用計入本期費(fèi)用，從而避免了在下期正式發(fā)放工資時所造成的財務(wù)上的壓力。此外，在傳統(tǒng)道德準(zhǔn)則體系中，計提工資可以視為對社會的貢獻(xiàn)，增強(qiáng)企業(yè)的社會資本。