問(wèn)題已解決
請(qǐng)教老師,在集團(tuán)內(nèi)部子公司之間的工作人員調(diào)動(dòng)的話,從股份支付準(zhǔn)則來(lái)看的話,人員轉(zhuǎn)出的子公司是否還需要再寫分錄?



親愛的學(xué)員,您好!很高興能為您提供幫助,您的問(wèn)題答復(fù)如下:
在集團(tuán)內(nèi)部子公司之間發(fā)生員工調(diào)動(dòng)的情況下,如果涉及股份支付,人員轉(zhuǎn)出的子公司需要按照股份支付準(zhǔn)則處理,可能涉及到確認(rèn)已服務(wù)期間的服務(wù)費(fèi)用和調(diào)整未服務(wù)期間的預(yù)計(jì)費(fèi)用。具體分錄需視具體情況而定,但通常情況下,轉(zhuǎn)出方會(huì)沖減原確認(rèn)的成本或費(fèi)用,并根據(jù)新的情況重新評(píng)估后續(xù)的會(huì)計(jì)處理。
祝您學(xué)習(xí)愉快!
在集團(tuán)內(nèi)部子公司之間發(fā)生員工調(diào)動(dòng)的情況下,如果涉及股份支付,人員轉(zhuǎn)出的子公司需要按照股份支付準(zhǔn)則處理,可能涉及到確認(rèn)已服務(wù)期間的服務(wù)費(fèi)用和調(diào)整未服務(wù)期間的預(yù)計(jì)費(fèi)用。具體分錄需視具體情況而定,但通常情況下,轉(zhuǎn)出方會(huì)沖減原確認(rèn)的成本或費(fèi)用,并根據(jù)新的情況重新評(píng)估后續(xù)的會(huì)計(jì)處理。
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07/16 17:28
