【問題】
日工資、小時工資的折算具體該怎么計算？
【答案】
參考《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發〔2008〕3號）規定，按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
日工資：月工資收入÷月計薪天數
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）
月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
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