計算該員工 3 月份的底薪，需要先算出日薪，再根據實際出勤天數來計算。具體步驟如下： 計算日薪：一個月通常按 30 天計算日薪（不考慮大小月），該員工月休 4 天，應出勤天數為 26 天，日薪 = 3000÷26≈115.38（元）。 計算出勤天數：3 月 14 日入職，3 月份的出勤天數為 31 - 13 =18 天。 計算底薪：該員工 3 月份底薪 = 115.38×18=2076.84（元）。 所以，該員工 3 月份的底薪約為 2076.84 元。實際計算中可能會根據公司的具體考勤制度和薪資政策有所調整。