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問題已解決

方某在甲公司工作年限為13年,甲公司提出并與方某協商一致解除了勞動合同。已知方某在勞動合同解除前12個月的平均工資為12 000元,當地上年度職工月平均工資為6 000元。計算甲公司依法支付方某經濟補償的下列算式中,正確的是( )。 A. 6 000×3×12=216 000元 B. 6 000×3×13=234 000元 C. 12 000×13=156 000元 D. 12 000×12=144 000元 請問為什么選C啊,經濟補償不是最多不超過12個月嗎?

Rabbit| 提問時間:12/04 13:53
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:兼顧顏值和才華的學霸級答疑老師,高級會計師,數十年考培輔導經驗,有系統的理論知識,化繁為簡,輕松攻克各種疑難問題。
已解答1691個問題
親愛的學員,您好!很高興能為您提供幫助,您的問題答復如下:
(1)方某月平均工資(12000元)不高于當地職工月平均工資3倍(18000元),支付經濟補償金的年限不受12年的限制;
(2)經濟補償按勞動者在“本單位”工作的年限,每滿1年支付1個月工資的標準向勞動者支付;
(3)因此,經濟補償金=工作年限×月工資=13×12000=156000(元)。
所以答案是C。
祝您學習愉快!
12/04 13:53
Rabbit
12/04 14:20
好的,謝謝老師
郭老師
12/04 14:20
親愛的學員,您好!很高興能為您提供幫助,您的問題答復如下:
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